澳洲幼教｜遇见职场Bully怎么处理 今天发生了一个插曲 我想不是故意霸凌我但的确让我不爽了 跟大家分享一下我的处理方式 背景是我班上有个孩子 从九点进教室就一直躺在软垫上 看起来状态不太好 跟他平常反差很大 我问他他说肚子疼 我给他喝了水 问他要不要吃点水果 他说不要 我观察了半个小时之后 给我隔壁班的educational leader说了这个情况 她和我一致认为应该打给家长问一下情况 家长说没有给他吃早餐 可能给他一个toast他会好一点 我说那我试一下 如果不行我再打电话告诉你 虽然这时候已经过了早餐的时间 但基于此时这个小孩的生理需求 我的EL帮我跟厨师说了麻烦给我一片吐司 这时drama来了 厨师把toast拿来教室 我和孩子们都在院子里 我不能走进去拿 我就说你能不能递给我please 她非常不爽的说”yea do you want me to eat for you?” 我不敢相信我的耳朵 说了sorry？她居然又重复了一遍 我当时就觉得非常offensive 但是那个情况下我什么都没说 甚至委屈的流泪了（不要学我）缓过来了 之后我就开始document发生了什么 一个字不漏的写下来了 精确时间地点起因和我当下的感受 然后我就直接把我的document给manager看 告诉她这是刚刚发生的事情 让我觉得厨师非常不专业 我说我能理解她under stress 我说我也是 但是还是需要表现得专业 这件事我做的好的地方的是我立刻并且把所有的事情都写下来 之后不管她说什么我都有证据 第二是我立马通知了management 毕竟这是工作场合 她们得保证每个员工都保持专业性和尊重同事 我觉得我做的不好的是我的情绪来得太快 覆盖了我当下作为一个专业教育者和成年人的理性 我应该当场告诉她 她的话让我不舒服 请她保持专业 毕竟大家都是来打工的 没有人应该承受你的情绪 如果发生跟我同样的事情 请按照以下做法 1️⃣文字记录事情发生的经过 精确到时间地点和说的话 2️⃣通知你的领导 实习生可以告诉mentor 3️⃣观察和等待管理层的处理方 如果没有采取任何措施 可以向AEU协会求助 事情严重的话可以联系fair work 这个行业有很多这样的大家一定不能逆来顺受 一定要站出来为自己说话 也是告诉别人你是有底线的 没人可以霸凌你